Baklänges?

I Vellinge anser man att för många elever tar ledigt från skolan för att åka på långa semestrar. Nu överväger man en extra skolvecka (för alla), så att eleverna sedan kan plocka ut de fem ”extra” skoldagarna som ledighet när de vill…

(Skånskan)

Verkar det inte lämpligare att de som tar ledigt får ta igen den tiden i efterhand?

Länkar till andra bloggar om: , , , ,

Annonser

Om ChristerMagister

Bloggande lärare med fotointresse.
Det här inlägget postades i Läraryrket och har märkts med etiketterna , , , . Bokmärk permalänken.

6 kommentarer till Baklänges?

  1. Plura skriver:

    Helt riktigt!

    Så var det när en annan gjorde det på sextio-talet!!!

    Inte behövde kompisarna gå längre. Att lärnarna behöver gå en extra vecka ska inte diskavlificera eleverna att gå en extra vecka.

    Stolligheter från en stollig värld!!!!

    Undra var Skåne är på väg???

    • Christermagister skriver:

      Jag är visserligen ny här, men jag har redan förstått att Vellinge inte är representativt för hela Skåne… 😉

      Det är ganska vanligt att skolorna har ”sommarskola” i alla fall, så det borde inte vara något problem att ordna.

      • Plura skriver:

        Nej, inget problem!

        Vet inte hur många sommarskolor jag tillbringat för att ”fuska” till mig tillträde till höger studier, för att jag gjorde annat under terminerna.

        Tråkigt att behöva plugga i det fagra sommar Sverige, men vad gjorde man inte för att må det man förutsatt sig, fast man inte ville underordna sig systemet under terminerna.

      • Morrica skriver:

        Hur kompenseras lärarna då, lönemässigt, för denna utökning av arbetstiden?

        • Christermagister skriver:

          På min senaste arbetsplats fick de lärare som arbetade på sommarskolan välja vanlig veckolön eller att ta ut tiden utan löneavdrag vid ett annat tillfälle. På Vellingevis antar jag att de lägger på en veckas arbetstid för alla… Om de betalar för det blir det ju väldigt dyrt, och kanske är det det som är grejen; att de tänker lägga till en vecka utan att kompensera personalen?

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com Logo

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut / Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut / Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut / Ändra )

Google+ photo

Du kommenterar med ditt Google+-konto. Logga ut / Ändra )

Ansluter till %s